Family offices

Proteja la continuidad
de la relación con el cliente.

Mantenga vinculados la información comunicada, los mandatos, las confirmaciones y el seguimiento con las personas titulares y sus asesores.

Ilustración de contornos blancos de una residencia privada sobre fondo negro
Un problema conocido

Un colega se marcha. La oficina aún debe poder mostrar qué información recibió el cliente.

Mantenga accesibles los mandatos, la información comunicada y las respuestas de los clientes cuando cambien los asesores o surjan preguntas años después.

Un proceso ilustrativo

Desde el primer contacto
hasta las responsabilidades que continúan.

01
Establezca la relación y las facultades para actuarMandatos, representantes identificados y referencias a las comprobaciones de identidad
Contexto registrado
02
Comparta la versión aprobada del documentoLa versión comunicada y los destinatarios previstos
Contexto registrado
03
Organice la revisión con el clienteFecha de la reunión, orden del día y documentos relevantes
Contexto registrado
04
Registre las preguntas y las confirmacionesPreguntas, respuestas y respuestas explícitas del cliente
Contexto registrado
05
Administre actualizaciones periódicas y fechas de revisiónPersona responsable de la revisión, fecha límite y declaraciones actualizadas
Contexto registrado
TRASPASO ENTRE ASESORES

Un asesor se marcha. El historial de la relación permanece.

La persona que asume la relación necesita el mandato vigente, la última declaración y la solicitud sin respuesta. El titular no debería tener que reconstruir el historial de la propia oficina.

Menos preguntas repetidas. Un traspaso más claro. El contexto original sigue disponible.

Proceso ilustrativo. El alcance y la disponibilidad se acuerdan para cada encargo.

EL EXPEDIENTE DE TRABAJO / EJEMPLO

Revisión del mandato · Una pregunta pendiente

Origen
Mandato v3 y declaración de origen de fondos v2
Aún pendiente
La explicación solicitada por el asesor saliente
Próximo responsable
Un colega designado asume el seguimiento
Qué puede salir mal

Cuando la relación dura más que la permanencia de un asesor.

Procesos ilustrativos de la oficina. El titular y los asesores designados siguen siendo responsables de sus decisiones.

El asesor se marcha; la pregunta sigue abierta.

La oficina debe determinar qué mandato y qué información se hicieron llegar al cliente.

Mantenga unido el historial de la relación.

Vincule el mandato, la versión exacta de la información comunicada, el destinatario previsto y la respuesta registrada.

Un documento revisado cruza fronteras.

El principal y los asesores podrían estar discutiendo versiones o traducciones diferentes.

Haga explícita la versión.

Mantenga vinculados el original, la traducción, las preguntas del revisor y cualquier nueva confirmación.

Una revisión periódica pierde su responsable.

Después de cerrarse la operación inicial, vence el plazo para renovar una declaración o responder a una pregunta del cliente.

Dé un lugar al seguimiento.

Asigne una persona responsable y una fecha límite, muestre las solicitudes pendientes y conserve la respuesta posterior.

Explore el expediente de procesos para family offices ↗

Continuidad y control

Los expedientes de su familia.
Sus requisitos para protegerlos.

Mantenga los mandatos, documentos de titularidad y comunicaciones con asesores accesibles para quienes los necesitan. Acuerde el alojamiento y los permisos de acceso según los requisitos de su oficina.

Los expedientes sensibles pasan por distintos asesores y países.

Defina conjuntamente el país de alojamiento, el acceso de los administradores, la conservación y las copias de seguridad. Los requisitos suizos, alemanes o de otras regiones se evalúan para cada encargo.

Su oficina necesita un modelo operativo concreto.

Consulte opciones de infraestructura dedicada, nube privada o despliegue en sus propios servidores. Acuerde quién administra, actualiza y presta soporte al entorno. El despliegue personalizado se define y presupuesta por separado.

El seguimiento no debe depender de la memoria.

Explore la experiencia prevista: ExedroIA expedientes incompletos, solicitudes sin respuesta y siguientes pasos sugeridos, con tareas y borradores de mensajes para revisión.

Vea la vista previa de la IA ↗

Las opciones de implementación respaldan los requisitos de control; no eliminan el riesgo de seguridad.

Hablemos de los requisitos de su oficina ↗

Defina el traspaso de clientes.

Traiga un traspaso o una revisión que hoy exija demasiados seguimientos. Identificaremos a las personas, los documentos y los siguientes pasos, y después aclararemos la configuración adecuada.

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